25. Oktober 2018

GdP-Bezirk fordert nachhaltige Wohnungsfürsorge für Bundespolizeibeamte in Ballungsräumen

Berlin.

„Anlässlich der jährlichen Bauministerkonferenz, die am 25 und 26. Oktober in Kiel stattfindet, fordert die Gewerkschaft der Polizei, Bezirk Bundespolizei, die Entwicklung einer nachhaltigen Lösung für die angespannte Wohnungsfürsorge der Beschäftigten der Bundespolizei. In Deutschland vollzieht sich unbestritten eine fortwährende Urbanisierung, die in einigen Städten sowohl stetigen Bevölkerungszuwachs, einen hohen Beschäftigungsgrad als auch immense Wohnraumverdichtung nach sich zieht. Diese Faktoren treiben die Lebenshaltungskosten in die Höhe. Gleichzeitig haben die dort ansässigen Verkehrsflughäfen und Fernverkehrsbahnhöfe einen hohen bundespolizeilichen Personalbedarf, welcher prognostisch kontinuierlich steigt. Die hohen Lebenshaltungskosten, hohe Personalfluktuation an den Dienststellen betreffen insbesondere die Kolleginnen und Kollegen in den niedrigen Entgeltgruppen, oft Berufseinsteiger – seien es die Beamten im Zoll, Beamte der Bundespolizei oder die Tarifbeschäftigten in der Bundespolizei.

Die Gewerkschaft der Polizei - Bezirk Bundespolizei sieht in der Einführung von Verpflichtungsprämien und Personalbindungszuschlägen für die Bundespolizei ein Modell, welches auf Grundlage einer finanziellen Zuwendung Kolleginnen und Kollegen, welche ihren Dienst freiwillig über mehrere Jahre an den o.a. Dienststellen verrichten, entlastet. Zudem sollte als Personalsteuerungsinstrument die Freiwilligkeit entsprechend der dienstlichen Notwendigkeiten erhöht werden und dadurch Unzufriedenheit durch Zwangspersonalmaßnahmen (auch in Form von unterstützenden Abordnungen) entgegen gewirkt werden. Eine langfristige Bindung an die betroffenen Dienststellen und Regionen begünstigt die Attraktivität der Bundespolizei und damit die Wettbewerbsfähigkeit gegenüber. anderen Bedarfsträgern.

Jörg Radek, Vorsitzender des GdP Bezirks Bundespolizei: „Wir als Gewerkschaft der Polizei sind sehr daran interessiert, die Weichen frühzeitig so zu stellen, dass die Bundespolizei für die nahe und ferne Zukunft gerüstet ist. Um weiterhin als attraktiver Arbeitgeber etabliert zu sein, muss die Bundesregierung eine Regelung schaffen, die es erlaubt, den örtlichen Gegebenheiten in Deutschland Rechnung zu tragen und die Wohnungsfürsorge dementsprechend anpassen.“